| Loopbaanbegeleiding |
| Werkgever Voor u is het van cruciaal belang dat medewerkers goed (blijven) functioneren. Als uw bedrijf zich ontwikkelt, verwacht u dat uw werknemers zich mee ontwikkelen. Dat is niet altijd het geval. Dat kan vele oorzaken hebben. Wij helpen u om helder te krijgen waar die oorzaken liggen en of medewerkers (nog) tegen hun taak zijn opgewassen. Wanneer dat laatste niet het geval is, adviseren en begeleiden wij u en uw medewerker verder. Kortom: we komen met oplossingen. |
| Werknemer U bent door veranderde omstandigheden niet meer in staat uw werk (goed) te doen of u bent op zoek naar een nieuwe uitdaging. Wij helpen u met behulp van diverse instrumenten in kaart te brengen in welke beroepsrichting uw interesse en motivatie het beste tot uitdrukking komen. Er wordt een sterkte-zwakteanalyse gemaakt, zodat u beter zicht krijgt op uw kwaliteiten en vaardigheden en in welke beroepen deze het best tot hun recht kunnen komen. Ook onderzoeken wij of de gekozen richting realistisch en haalbaar is, ofwel hoe uw kansen liggen op de huidige arbeidsmarkt. |
| Nadere informatie / aanvraag onderzoek Als u meer wilt weten over de specifieke mogelijkheden, kunt u vrijblijvend contact opnemen met één van onze vestigingen. Wij adviseren u graag over de mogelijkheden. |





